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- 「KULABO]にてリフォーム・リノーションの施工監督をお任せします。
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〈概要〉
当社のリノベーションブランド”KULABO(クラボ)”の施工監督をお任せします。
〈詳細〉
現在、毎月多くの反響をいただいており、施工の人員が増えれば、さらに受注が増やせれる状態となっています。そんな中で、デザイン性の高いリノベーション住宅づくりに関心のある方を求めています。業務としては、営業および設計が確定したプランに対して、予算内で収まるよう積算を行い、当社の協力業者を手配をかけていきます。工事には電気、配管、塗装など様々な分野が関わり、各職人とのコミュニケーションや指示を行うので、これらの知識を習得していただきます。現場管理については、「ANDPAD」を利用し、画像情報を管理。原価管理システムも利用し、発注管理も同一システムで行う環境を設けています。各種データはメンバー同士での閲覧が可能のため、そうした面でも、互いにフォローし合える体制です。
〈得られること〉
現場管理力・原価管理力等の施工管理職に必要な能力が早いスピードで身に付きます。
愛知県でデザインリノベの領域ではトップレベル。一つの作品となるご自宅の施工を行うことで、自分自身の付加価値上げる事にも繋がります。
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主な業務内容
・施工図面の作成接客
・資材の手配・調達
・工程・品質・予算・の管理
・仕様の打合せ
・施主様・近隣住民への対応
主な仕事の流れ
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01
清掃
AM8:30
出勤後まずは事務所の掃除を行います。
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02
現場確認・打合せ
AM9:00
午前中から担当現場を回ります。お客様と設計スタッフとの打合せ通りの仕様になっているか確認。その後、職人さんと細かい納まりの打合せをします。
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03
OB訪問
PM14:00
現行の現場だけではなく、OBのお客様宅に訪問し、お引渡後のメンテナンス対応もします。
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04
帰社後、社内ミーティング
PM16:00
お客様1組1組に専属チームが付き、リノベーションを進めていくので、進捗状況などの共有を行います。
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05
事務作業
PM17:00
商談・打合せ案件のお見積り作成や、現行現場の資材の手配などを行います。
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募集要項
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職種名 リノベーション施工管理 業務内容 当社のリノベーションブランド”KULABO”の施工監督をお任せします。
現在、毎月多くの反響をいただいており、施工の人員が増えれば、さらに受注が増やせる状態となっています。
そんな中で、デザイン性の高いリノベーション住宅づくりに関心のある方を求めています。業務としては、営業および設計が確定したプランに対して、予算内で収まるよう積算を行い、当社の協力業者に手配をかけていきます。工事には電気、配管、塗装など様々な分野が関わり、各職人とのコミュニケーションや指示を行うので、これらの知識を習得していただきます。現場管理については、「ANDPAD」を利用し、画像情報を管理。原価管理システムも利用し、発注管理も同一システムで行う環境を設けています。各種データはメンバー同士での閲覧が可能のため、そうした面でも、互いにフォローし合える体制です。
■施工図面の作成接客
■資材の手配・調達
■工程・品質・予算・の管理
■仕様の打合せ
■施主様・近隣住民への対応応募条件 建築施工経験のご経験者 歓迎条件 建築施工管理技士・建築士等の有資格者 給与 【月給】
310,000円〜600,000円
※固定残業代(45時間分)込み
※45時間を超える場合は別途支給
※能力・経験・前職給与を考慮の上、優遇します
【年収例】
26歳 入社3年目 メンバー 520万円 月給33万円+賞与・インセン
28歳 入社5年目 リーダー 680万円 月給38万円+賞与・インセン
30歳 入社7年目 マネージャー 9000万円 月給50万円+賞与・インセン諸手当 資格手当/残業手当/交通費(上限30,000円) 昇給 年2回(4月・10月) 賞与 年2回(7月、12月) 勤務地 春日井店:春日井市柏原町4丁目67
千種店:名古屋市千種区桜が丘291
緑店:名古屋市緑区大形山1303番地
豊田店:豊田市前山町3丁目1番地 BANSHUbuild.1階
岡崎店:岡崎市戸崎町字榎ケ坪24
中村店:名古屋市中村区黄金通一丁目9番地
※車通勤可能
※勤務地は希望を考慮します勤務時間 9:30~18:30(休憩時間1時間) 休日休暇 ・完全週休2日制(水・日)
・年間休日120日
・年末年始休暇8日、夏期休暇6日、GW休暇5日、有給休暇待遇・福利厚生 ・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・企業型確定拠出年金【退職金制度】
└在籍月、役職に応じた会社掛金(月3,000-25,000円)
・食事補助「チケットレストラン」制度(月3,500円)
・医療保険(入院の際に利用可能)
・自家用車業務利用の場合、洗車代補助
・リゾート施設の利用(リゾートトラスト施設)
・契約施設による人間ドック割引
・食事会
・スキルアップのための学習費用の補助(オンライン学習・書籍購入)雇用区分 正社員
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