自分の仕事が付加価値を生んでいくやりがい

営業企画室
営業企画

廣田 HIROTA

龍谷大学政策学部卒業 / 2021年入社 / サブマネージャー

人として成長できる環境

自分で選択した仕事なので、常に責任を持って取り組んでいます。日頃から仕事に対してあまりマイナスに考えることが少ないですが、すぐには乗り越えられない壁にぶち当たったときは、自分のタイミングでチャレンジしてみたり、別の方法を探してみたり、周りの人に相談したりして乗り越えられるようにしています。部署内外問わず、気軽に相談にのってくれる方が多いので、周りにも刺激されて人として成長を感じられる環境です。
sumarchの魅力は何ですか？

社員全員が同じ方向を向いていて、常に新しいことに挑戦する姿勢です。またオフィス環境など、社員の働きやすい設備を常に取り入れてくれる会社です。環境的なストレスが無いのは内勤である私にとってかなり嬉しいポイントです。仕事のパフォーマンスもあがります。
ハウスボカンの魅力は何ですか？

指揮系統がしっかりしているところです。各セクションに明確な「責任者」がいることで、従業員全員が安心して業務に打ち込める環境は貴重だと思います。
入社の決め手は何ですか？

面接を通して実際に働いている社員をみて、社風や仕事内容を知り、自分がいきいきと働くイメージが湧いてきたからです。また、社員全員が同じ方向を向いて、常に新しいことに挑戦する姿勢は特に魅力的でした。
仕事のやりがい・面白みは何ですか？

社員から「良くなったね！」と言って貰えることが嬉しいです。社員が仕事しやすくなるような仕組みづくりを目指しているので、新しく導入したシステムが業務改善に繋がったり、営業活動の役に立ったという声をいただいたり、目的・目標を達成できたときにやりがいを感じます。自分の仕事が会社で必要とされ、その仕事が付加価値を生んでいく様子は、やりがいや面白みを強く感じます。
入社後に成長したと感じるところを教えてください。

良い意味での「妥協」を覚えました。会社が急成長するうえで、協調性をもって他人の意見を尊重することは非常に重要です。個性を磨くことは大前提ですが、そのうえで他人と意見がぶつかり合ったときにそれを受け入れる柔軟性が身についたことで、自分自身の視野も広がりました。
これから仕事を通してやり遂げたいこと、目標やビジョンを教えてください。

システムの導入などを通して社員が働きやすい環境を整え、まずは社員の満足度をあげていくことです。そして一人ひとりが実力以上のものを発揮できるようサポートし、結果的にお客様の満足度につなげられるよう日々業務に従事しています。
どんな人に向いている会社だと思いますか？

向上心、成長意欲のある人に向いていると思います。社内研修のような制度が用意されているだけでなく、純粋に一人一人の成長を応援してくれる会社です。上司や先輩とのコミュニケーションの場も多いので、私もその一人ですが、仕事を通して人としても成長していきたいという人には向いている会社だと思います。
仕事選びをする上で重要なポイントは何だと思いますか？

しっかりとした軸を持ち続けることが大切だと思います。時間をかけてでも、最後まで納得のいく会社・職種を見つけることです。自分が輝ける場所は必ずあります。この先何十年も務める会社ですので、何よりも自分の気持ちを大切に妥協せず選んだ方がいいと思います。