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募集中職種

• 不動産コンサルタント 急募

  募集要項

  職種名	不動産コンサルタント
  業務内容	【概要】 当社の不動産流通事業『住まいの窓口ハウスボカン』にて、土地や新築、中古戸建、マンションなどの不動産の売買仲介をお任せします。不動産を買いたいお客様と売りたいお客様の間に立ち、双方の希望が実現するよう、適切な取引をサポートしていきます。新築、リノベーションと建築事業を有しており、仲介プラスの提案ができるのが当社の強みです。また、自社で土地の仕入れ・販売を行っているため、他の仲介会社とは異なる営業戦略をとっています。 【業務詳細】 〈商談・資金計画〉 客様の要望をヒアリングし物件の提示と資金計画の実施 〈物件案内〉 見学希望のお客様を現地にご案内 〈ご契約・引渡し〉 契約の取りまとめ、引渡し 一般的な売買仲介の他、土地＋新築、中古住宅＋リノベーションの提案も行うことができます。また、売却のサポートから、自社での不動産仕入れまで幅広い営業活動ができます。 【特徴】 ・自社サイト「ハウスボカン」にて、毎月数百件の購入顧客の問い合わせあり ・自社システムにより不動産情報が早期に紹介できる環境を整備 ・自社で用地仕入・開発をしており、自社売主の物件を保有。 ・建築部署があり、「土地探し＋建築提案」、「中古探し＋リノベ」と提案が可能 ・仲介、再販、仲介＋建築と手法があるため、個人の生産性、粗利益が高い ・物件撮影スタッフ、契約書作成システムがあり営業活動に向けて専念可能 ・年齢や経験年数に関係なく役職を用意し、高い固定給を支給。 【募集背景】 TVCMや・WEBマーケティングへの投資に加え、自社での分譲用地取得を進めており、知名度やユニーク物件の魅力により、安定的な商談件数を確保しています。新卒入社2年目から年間実績（利益）3,000万円を超えるスタッフ。中途1年目で半年で3,000万円を達成するスタッフもおり、多くの営業担当が毎年営業成績の更新できる環境を提供することができています。2025年に売上高100億、2030年に200億円の目標に掲げ、愛知県内でのエリア拡大を狙い、積極的に採用・教育を進めています。 【職場環境】 不動産仲介部門は営業担当が現在40名ほど在籍。その他、用地仕入れを行う開発部門、アシスタント、パートスタッフ合わせて約70名。 全体の平均年齢は29歳。管理職の平均年齢は33歳と若く、活気のある風土です。
  応募条件	・営業または販売経験2年以上 ・普通自動車免許（AT可） 異業種からの転職者多数。金融、通信、アパレル、自動車ディーラー、専門商社等あらゆる業界からの転職者が活躍しています。
  歓迎条件	・成長意欲が高く、コミュニケーションを取り、チームプレイが出来る方 ・高い成果を出した経験をお持ちの方 ・宅地建物取引士の有資格者（月15,000円の資格手当） 〈求める人物像〉 ・営業を通して、高い成果を求めていきたい方 ・顧客志向が高く、お客様の満足に向けて行動できる方 ・周囲とコミュニケーションを取り、チームプレイが得意な方
  給与	【提示年収】 400万円～800万円 【月給】 320,000円〜500,000円（固定残業代含む） ※能力・経験・前職給与を考慮の上、優遇します ※時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の固定残業代を支給 ※営業未経験者の場合280,000円～ ・その他インセンティブ：半期ごと個人実績に応じて7月、12月にインセンティブを支給。 ・2年目以降は7月、12月と給1カ月をベースとした賞与を支給 【モデル年収】 -2年目 　メンバー 年収620万円 -3年目 　リーダー 年収1000万円 -6年目 　マネージャー 年収1200万円 -10年目　部長　　 年収1500万円
  諸手当	資格手当（宅建士15,000円）／車両借上手当（25,000~30,000円）／残業手当／交通費（上限30,000円）
  昇給	年2回（4月・10月）
  賞与	賞与・インセンティブ）：年2回（7月、12月）
  勤務地	・春日井店：春日井市柏原町4丁目67 ・緑店：名古屋市緑区大形山1303 ・岡崎店：岡崎市戸崎町字榎ケ坪24 ・豊田店：豊田市前山町3-1-1 ・東海店：東海市富木島町前外面93-1 ・刈谷安城店：刈谷市末広町2-7-2 ・豊田北店：豊田市京町3-101-24 ・豊川店：豊川市蔵子6丁目3番地3 ・豊橋店：豊橋市中柴町103番地 ・半田店：半田市北二ツ坂町二丁目1番地30 ・長久手店：長久手市根嶽901-1 ・一宮店：一宮市森本五丁目20-30 ※車通勤可能 ※勤務地は希望を考慮します
  勤務時間	9：30～18：30(休憩時間1時間)
  休日休暇	・完全週休2日制（火曜・水曜） ・年間休日120 日 ・年末年始休暇12日、夏期休暇6日、GW6日、有給休暇 ※冠婚葬祭、お子様の行事等で土日の有給取得も推奨しています。
  待遇・福利厚生	・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・企業型確定拠出年金【退職金制度】 　└在籍月、役職に応じた会社掛金（月3,000-25,000円） ・食事補助「チケットレストラン」制度（月3,500円） ・医療保険（入院の際に利用可能） ・自家用車業務利用の場合、洗車代補助 ・リゾート施設の利用（リゾートトラスト施設） ・契約施設による人間ドック割引 ・食事会 ・スキルアップのための学習費用の補助（オンライン学習・書籍購入）
  雇用区分	正社員

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• 仕入れ・開発営業 急募

  募集要項

  職種名	仕入れ・開発営業
  業務内容	【仕事内容】 以下の業務を担当していただきます。 〈営業活動・情報収集〉 不動産仲介業者へのアプローチを中心に土地や不動産物件の情報収集 〈現地調査・プロジェクト試算〉 物件現地を確認し、仕入価格、工事費を試算して収益計画を作成 〈交渉・買付・契約〉 収支計画が承認された場合、購入に際しての条件交渉へ進めます 〈プロジェクトの進行管理および調整〉仕入不動産の販売までのプロジェクトを関係者と進めていきます 【入社後のイメージ】 入社して1年目は自身で様々な顧客にアプローチし、情報の集まる経路を構築します。 多くのスタッフは3カ月目で1つめの仕入れが成約し、初年度でも毎月3-5件のペースで買付を入れ、月1-2件の成約が可能。 2年目以降はこれまで仕入れをしたパイプで情報が集まるようになり、情報を素早く精査し、物件をチェックする能力が求められます。 3年目での平均の仕入れ区画数は年間30程度です。最も多く仕入れたスタッフは年60区画です。 【チームについて】 事業部責任者は35歳。20代から40代のメンバーで、開発営業は6名、設計・積算が4名、現地調査・測量が5名の計15名で構成しています。 現在、毎月100件程度のプロジェクト試算を行い、すべてを役員の承認を入れているため、細かなタスク管理と分業化を進めています。 【部署の魅力】 2018年から土地の仕入れ・再販事業をスタートして、2025年には50億。2026年には60億の売上計画で進めています。当社は「ハウスボカン」という売買仲介で自社土地の他、流通物件の土地取引を行っているため、各エリアの相場を熟知しています。結果として、適切な販売価格に基づく仕入れから、販売までが出来き、この7年間で1,000件を超える土地の販売をしています。
  応募条件	不動産業界での営業経験をお持ちの方（仕入れ業務経験者優遇） 以下、求める人物像です。 ・建設、不動産開発に関心があり、主体的に取り組める方 ・柔軟なコミュニケーション能力を持ち、チームで働ける方 ・経営理念に共感し、熱意を持って挑戦できる方
  給与	【提示年収】 400万円～800万円 【月給】 320,000円〜500,000円（固定残業代含む） ※能力・経験・前職給与を考慮の上、優遇します ※時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の固定残業代を支給 ・その他インセンティブ：半期ごと個人実績に応じて7月、12月にインセンティブを支給。 ・2年目以降は7月、12月と給1カ月をベースとした賞与を支給 【モデル年収】 -2年目 　メンバー 年収620万円 -3年目 　リーダー 年収1000万円 -6年目 　マネージャー 年収1200万円 -10年目　部長　　 年収1500万円
  諸手当	資格手当（宅建士15,000円）／車両借上手当（25,000~30,000円）／残業手当／交通費（上限30,000円）
  昇給	年2回（4月・10月）
  賞与	賞与・インセンティブ）：年2回（7月、12月）
  勤務地	・岡崎店：岡崎市戸崎町字榎ケ坪24
  勤務時間	9：30～18：30(休憩時間1時間)
  休日休暇	・完全週休2日制（火曜・水曜） ・年間休日120 日 ・年末年始休暇12日、夏期休暇6日、GW6日、有給休暇 ※冠婚葬祭、お子様の行事等で土日の有給取得も推奨しています。
  待遇・福利厚生	・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・企業型確定拠出年金【退職金制度】 　└在籍月、役職に応じた会社掛金（月3,000-25,000円） ・食事補助「チケットレストラン」制度（月3,500円） ・医療保険（入院の際に利用可能） ・自家用車業務利用の場合、洗車代補助 ・リゾート施設の利用（リゾートトラスト施設） ・契約施設による人間ドック割引 ・食事会 ・スキルアップのための学習費用の補助（オンライン学習・書籍購入）
  雇用区分	正社員

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• 注文住宅ディレクター 急募

  募集要項

  職種名	注文住宅ディレクター
  業務内容	当社の注文住宅ブランド”HOLIDAYS”の提案をお任せします。HOLIDAYSがつくるのは、ハウスメーカーとは異なる完全自由設計のデザイン注文住宅。毎日を過ごす家での日常をより愉しく、快適な時にするため、お客様の趣味やライフスタイルに合わせたデザインと、快適に過ごせる住宅性能を両立した注文住宅を提供しています。インターネットからの問い合わせの他、県内で12拠点を構える不動産仲介事業「ハウスボカン」から毎月多くの建築検討顧客の紹介があります。 【詳細】 お問い合わせに対して、下記の業務をお任せします。 ・HOLIDAYSのご案内 ・資金計画として、お客様の建築予算、総予算の確認。住宅ローンや補助金についてのアドバイス ・お客様の住まいに関わる要望をヒアリング ・ヒアリングを元にした、プランのご提案。設計同席による図面提案。 ・ご契約
  応募条件	【経験者限定】ハウスメーカー、工務店での住宅営業の経験2年以上
  歓迎条件	・年間10棟以上の受注経験者 ・自由設計のご提案に自信のある方
  給与	【月給】 300,000円〜700,000円（固定残業代45時間分含む） ※能力・経験・前職給与を考慮の上、優遇します ※時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の固定残業代（76,841円～）を支給 【年収例】 -3年目 メンバー 年収650万円/月給33万円 -4年目 リーダー 年収820万円/月給40万円 -7年目 マネージャー 年収1200万円/月給60万円
  諸手当	資格手当／車両借上手当（25,000~30,000円）／残業手当／交通費（上限30,000円）
  昇給	年2回（4月・10月）
  賞与	賞与：年2回（7月、12月）
  勤務地	緑店：名古屋市緑区大形山1303番地 春日井店：春日井市柏原町4丁目67番 長久手店：長久手市根獄901番1 岡崎店：岡崎市戸崎町字榎ケ坪24 ※車通勤可能 ※勤務地は希望を考慮します
  勤務時間	9：30～18：30(休憩時間1時間)
  休日休暇	完全週休2日制（水曜固定・火曜or木曜） ・年間休日120日 ・年末年始休暇8日、夏期休暇6日、GW5日、有給休暇
  待遇・福利厚生	・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・企業型確定拠出年金【退職金制度】 　└在籍月、役職に応じた会社掛金（月3,000-25,000円） ・食事補助「チケットレストラン」制度（月3,500円） ・医療保険（入院の際に利用可能） ・自家用車業務利用の場合、洗車代補助 ・リゾート施設の利用（リゾートトラスト施設） ・契約施設による人間ドック割引 ・食事会 ・スキルアップのための学習費用の補助（オンライン学習・書籍購入）
  雇用区分	正社員

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• リノベーションディレクター 急募

  募集要項

  職種名	リノベーションディレクター
  業務内容	リノベーションブランド"KUALBO"の提案をお任せします。KULABOはリフォームではなく、リノベーションに特化したブランディングにより、当社のお客様は20代から30代後半のお客様がメイン。メーカー系リフォーム会社と比べ、デザインやオリジナル感を大切にするお客様が多いのが特徴です。請負単価のレンジは700万円～1500万円と高単価の案件が多く、デザイン性と価格のバランスを取り、可能な限りお客様のご要望を叶えていく提案が求められます。家族構成やライフスタイル、価値観はもちろんのこと、結婚や子育て、両親との同居など、 人生のターニングポイント毎にも暮らしやすい家、暮らすのが楽しい家は異なります。自分たちを住まいに合わせるのではなく、住まいを自分たちにぴったりなリノベーションを提案していただきます。 ■接客：ご来店されるお客様の要望をヒアリング ■提案：ご要望をもとにプラン作成・提案 ■資金計画：住宅ローンや補助金についてのアドバイス ■契約：契約に必要な書類の準備
  応募条件	営業または販売サービスの経験2年以上 ※業種問わず
  歓迎条件	建築・住宅・不動産業界での営業経験、またはリノベーションプランナーとしての経験がある方
  給与	【月給】 320,000円〜500,000円（固定残業代含む） ※能力・経験・前職給与を考慮の上、優遇します ※時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の固定残業代を支給 ※営業未経験者の場合280,000円～ 【年収例】 -3年目 メンバー 年収500万円/月給33万円 -6年目 リーダー 年収700万円/月給40万円 -8年目 マネージャー 年収900万円/月給50万円
  諸手当	資格手当／車両借上手当（25,000~30,000円）／残業手当／交通費（上限30,000円）
  昇給	年2回（4月・10月）
  賞与	賞与：年2回（7月、12月）
  勤務地	春日井店：春日井市柏原町4丁目67 千種店：名古屋市千種区桜が丘291 緑店：名古屋市緑区大形山1303番地 豊田店：豊田市前山町3丁目1番地 BANSHUbuild.1階 岡崎店：岡崎市戸崎町字榎ケ坪24 中村店：名古屋市中村区黄金通一丁目9番地 ※車通勤可能 ※勤務地は希望を考慮します
  勤務時間	9：30～18：30(休憩時間1時間)
  休日休暇	完全週休2日制（水曜固定・火曜or木曜） ・年間休日120日 ・年末年始休暇8日、夏期休暇6日、GW5日、有給休暇
  待遇・福利厚生	・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・企業型確定拠出年金【退職金制度】 　└在籍月、役職に応じた会社掛金（月3,000-25,000円） ・食事補助「チケットレストラン」制度（月3,500円） ・医療保険（入院の際に利用可能） ・自家用車業務利用の場合、洗車代補助 ・リゾート施設の利用（リゾートトラスト施設） ・契約施設による人間ドック割引 ・食事会 ・スキルアップのための学習費用の補助（オンライン学習・書籍購入）
  研修・教育制度	社内・社外研修あり
  雇用区分	正社員

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• インサイドセールス 急募

  募集要項

  職種名	インサイドセールス
  業務内容	【概要】 集客コンテンツを企画し、反響や来店増加を促進させます。顧客管理システム”salesforce”やマーケティングオートメーションを活用し、「最適な情報」を「最適なタイミング」「最適な方法」で提供するインサイドセールスを行っていただきます。また、反響のあったお客様に向けてメルマガ配信や有益な情報を伝えるためのコンテンツ作成、自社WEBサイト以外にも利用しているポータルサイトの選定や運営の管理も行い、広告予算の最適化などのマーケティング職務も担当いただきます。 【業務詳細】 〇顧客データの管理：CRM（顧客管理システム）を活用し、顧客データを更新・管理しながら適切なフォローアップを実施。 〇アポイントメントの設定：フィールドセールスや営業チームに引き継ぐための商談設定。 〇営業サポート：お客様に対する物件情報や住宅ローン、補助金などの情報提供や簡易的な相談対応。 〇マーケティング活動のサポート：キャンペーン情報の発信、ターゲットリストへのアプローチなどの施策を実施。 電話、メール等の顧客アプローチの活動以外にも、集客コンテンツや広告媒体のチェック更新など、広報、マーケティングもお任せします。顧客対応と企画・制作管理等の業務比率は5:5程度です。
  応募条件	・社会人経験1年以上 ・30歳まで（若年層の長期キャリア形成のため、年齢を制限させていただきます） ※業界・職種未経験者も歓迎です。
  歓迎条件	・主体的に仕事に取り組める方 ・チームとして仕事ができる方 ・新しいアイディアを生み出し、仕事に活かせる方 ・明るくコミュニケーションを取れる方
  給与	【月給】240,000円～350,000円 ※固定残業代44,808円～(超過勤務手当30時間相当分)を含む ※30時間を超える場合は別途支給。 ※能力・経験・前職給与を考慮の上、優遇します。 ・インセンティブ制度あり モデル年収 入社3年目 メンバー　：年収430万円 入社6年目　リーダー　 ：年収530万円 入社7年目　マネージャー：年収610万円
  諸手当	・通勤手当（上限3万円/月） ・資格手当（宅建士：10,000円/月） ・残業手当 ・MVP・優秀者報奨金 ・資格合格祝い金(宅建・建築士のみ一律2万円)
  昇給	年2回（4月・10月）
  賞与	年2回（7月、12月）
  勤務地	名古屋市中村区名駅３丁目２８−１２ 大名古屋ビルヂング１９F
  勤務時間	9：30～18：30(休憩時間1時間)
  休日休暇	・完全週休2日制（毎週2日休みのシフト制） ・年間休日120日 ・年末年始休暇10日、夏期休暇6日、GW6日、有給休暇
  待遇・福利厚生	・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・企業型確定拠出年金【退職金制度】 　└在籍月、役職に応じた会社掛金（月3,000-25,000円） ・食事補助「チケットレストラン」制度（月3,500円） ・医療保険（入院の際に利用可能） ・自家用車業務利用の場合、洗車代補助 ・リゾート施設の利用（リゾートトラスト施設） ・契約施設による人間ドック割引 ・食事会 ・スキルアップのための学習費用の補助（オンライン学習・書籍購入）
  雇用区分	正社員

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• ITコンサルタント 急募

  募集要項

  職種名	ITコンサルタント
  業務内容	クライアント向けにクラウド型営業支援・CRMツール『salesforc（セールスフォース）』の導入支援の他、企業のDXに関わる提案やその環境構築をお任せします。 当社atsumelは株式会社sumarch（スマーチ）のグループ会社として、セールスフォース等のクラウドサービスの導入支援を行う会社です。sumarchは、社員数200名、愛知県全域で不動産・住宅事業を行っています。2012年よりセールスフォースにて顧客管理・営業管理を行っており、顧客・商談・マーケティング・アフターサービス等、お客様と会社の接点のあらゆる場面をクラウドで管理しています。これまでの実績や経験を活かし、2018年より不動産・住宅会社に特化したセールスフォースの導入コンサルティング事業を株式会社atsumelを設立しスタート。以後、中小から上場企業まで幅広いお客様のsalesforceの導入支援を行っています。 〈仕事内容〉 具体的には、 ・課題の抽出・確認 ・戦略策定と業務・フロー設計 ・セールスフォースの環境構築 ・運用保守 ・プロジェクト管理 など、システム開発・導入の全般を担当いただきます。 〈仕事のやりがい〉 クライアントの課題のヒアリングからセールスフォースを利用した情報管理による提案、戦略策定・業務設計、システム構築までの全ての工程を経験できます。企業・組織で管理、活用されていない様々な情報を見える化させることで、マネジメント機能をより働かせることを支援していきます。 ＜お客様企業は多種多様。あらゆる顧客のビジネスモデルを把握します＞ お客様は不動産、住宅の他、自動車、運送、製造業、サービス業等、様々のため、多様な業界や業態、各社ごとのビジネスモデルを学び続ける必要があります。一つの業界だけでなく、複数の業界に対して課題解決ができる機会があります。 〈未経験者歓迎〉 セールスフォースによるシステム設定は、プログラミング等の知識は不要。プログラミング言語を利用せずに、システム設定が行えるため、セールスフォースの環境設定のための学習をしていただきます。そのため、入社後に3-6カ月程度オンラインで学んでいただきながら、先輩の商談同席で進行方法を学び、経験を積んでいただきます。入社1年程度で、ひとりでプロジェクト管理ができるようになっていただきます。概ね、1年目と2年目の比較で、2~3倍の担当プロジェクトの進行ができるようになります。 〈異業種からの転職者が多数〉 現メンバーは、人材、銀行、保険、住宅、ブライダル、マーケティング等、様々な業種から入社しています。
  応募条件	営業経験1年以上
  歓迎条件	・salesforceを利用していたユーザー ・コンサルティング等の課題解決に関わった経験をお持ちの方 〈求める人物像〉 ・人とかかわること、コミュニケーションをとることが好きな方 ・進化し続けている環境で、常に自己成長していきたい方 ・経営者層とのかかわりを通じて、マネジメントの経験,知見を身につけたい方 ・若いうちから裁量をもって働きたい方
  給与	【月給】 300,000円～ ※業務手当を含む ※業務手当は固定残業代(超過勤務手当45時間相当分)として支給 ※45時間を超える場合は別途支給 【年収】 400万円～600万円 ※能力・経験・前職給与を考慮 【年収例】 入社2年目　460万円 (26歳/月給30万円＋賞与) 入社3年目　540万円（27歳/月給34万円＋賞与） 入社4年目　660万円（28歳/月給40万円＋賞与）
  諸手当	資格手当／残業手当／交通費（上限30,000円）
  昇給	年2回（4月・10月）
  賞与	年2回（7月、12月）
  勤務地	愛知県名古屋市中村区名駅３丁目２８−１２　大名古屋ビルヂング１９F ※名古屋駅徒歩１分
  勤務時間	9：30～18：30(休憩時間1時間)
  休日休暇	完全週休2日制（土曜・日曜・祝日） ・年間休日120日※祝日は一部会社カレンダーにより異なる ・年末年始休暇8日、夏期休暇6日、GW5日、有給休暇
  待遇・福利厚生	・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・企業型確定拠出年金【退職金制度】 　└在籍月、役職に応じた会社掛金（月3,000-25,000円） ・食事補助「チケットレストラン」制度（月3,500円） ・医療保険（入院の際に利用可能） ・自家用車業務利用の場合、洗車代補助 ・リゾート施設の利用（リゾートトラスト施設） ・契約施設による人間ドック割引 ・食事会 ・スキルアップのための学習費用の補助（オンライン学習・書籍購入）
  雇用区分	正社員

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• 新築デザイナー 急募

  募集要項

  職種名	新築デザイナー
  業務内容	新築設計職として、注文住宅ブランド"HOLIDAYS"でのプランニング提案をお任せします。 設計職としてお客様との打ち合わせからご要望の意図を汲み、お客様のライフスタイルや将来計画に合わせた提案を行います。 分譲住宅の設計でも一棟一棟、土地の形状に合わせた最適な間取りを設計し、細部までこだわった魅力ある商品づくりをします。 また、設計だけではなく現地確認やプラン提案、申請業務なども行っていただきます。 ■お客様とのお打ち合わせ ■打合せ内容を基に図面、パース作成 ■施工に必要な実施図面の設計 ■書類作成、申請業務
  応募条件	・建築設計経験1年以上
  歓迎条件	・建築設計&空間デザインの会社での勤務経験をお持ちの方 ・成長意欲の高い方
  給与	【月給】 300,000円〜600,000円 ※残業手当を含む ※残業手当は固定残業代(超過勤務手当45時間相当分)として支給 ※45時間を超える場合は別途支給 ※能力・経験・前職給与を考慮の上、優遇します 【年収】 400万円-800万円 【年収例】 26歳　入社3年目　メンバー　　 500万円　月給32万円＋賞与・インセン 28歳　入社5年目　リーダー　　 640万円 　月給38万円＋賞与・インセン 32歳　入社7年目　マネージャー　900万円 月給53万円＋賞与・インセン
  諸手当	資格手当／車両借上手当（25,000~30,000円）／残業手当／交通費（上限30,000円）
  昇給	年2回（4月・10月）
  賞与	年2回（7月、12月）
  勤務地	緑店：愛知県名古屋市緑区大形山1303番地 春日井店：春日井市柏原町4丁目67番 長久手店：長久手市根獄901番1 岡崎店：岡崎市戸崎町字榎ケ坪24 ※車通勤可能 ※勤務地は希望を考慮します
  勤務時間	9：30～18：30(休憩時間1時間)
  休日休暇	完全週休2日制（水曜固定・火曜or木曜） ・年間休日120日 ・年末年始休暇8日、夏期休暇6日、GW5日、有給休暇
  待遇・福利厚生	・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・企業型確定拠出年金【退職金制度】 　└在籍月、役職に応じた会社掛金（月3,000-25,000円） ・食事補助「チケットレストラン」制度（月3,500円） ・医療保険（入院の際に利用可能） ・自家用車業務利用の場合、洗車代補助 ・リゾート施設の利用（リゾートトラスト施設） ・契約施設による人間ドック割引 ・食事会 ・スキルアップのための学習費用の補助（オンライン学習・書籍購入）
  雇用区分	正社員

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• リノベーションデザイナー 急募

  募集要項

  職種名	リノベーションデザイナー
  業務内容	リノベーションブランド”KULABO”のデザイナーとして、プラン、デザイン提案をお任せします。戸建ての場合は、内外装。マンションの場合は内装全般のデザインを行います。当社は、営業、設計、施工管理の3つのポジションが一つのユニットとなってお客様のご依頼を担当していきます。デザイン画や図面の作成のように、イメージを作成して終わりというわけではなく、自社で実際の空間が完成するまでチームで担当していきます。また、家具や照明器具、インテリア雑貨などの使い勝手や機能性に関する知識も身に着け、お客様にとって最適なご提案を行っていただきます。 【詳細】 ■お客様とのお打ち合わせ ■打合せ内容を基に図面、パース作成 ■内装イメージの決定 ■施工に必要な図面の設計 ■書類作成、申請業務 ◎特徴①：平均受注単価1,000万円と大型案件がメイン リノベーション専門ブランドであるKULABOには、「新しく中古マンションを購入した」「親族から家を引き継いだ」などの問合せから、「空間全体を大きく変えたい」などの大型工事案件が多数寄せられます。小規模なリフォーム案件の多い一般的なリフォーム会社と比べ、圧倒的に多くの経験を積むことができ、スキルアップにつながります。 ◎特徴②：デザイン力を高める成長環境 デザインやオリジナリティを大切にするお客様が多く、請負単価のレンジは700万円～2000万円と大型案件がメインです。そのためデザイン性と価格のバランスを取り、可能な限りお客様に寄り添い、ご要望を叶えていく提案を求められます。デザインに携わり、営業としての提案能力を高めていきたい方には最適の職場環境です。 【組織について】 平均年齢が20代後半。マネージャー、事業責任者は30代半ば。若い世代中心となり活躍しています。ひとつの案件に対して、営業・設計・施工管理とチームを組んで取り組むため、職種を越えて周囲とサポートし合える環境です。また、毎年2ケタの売上成長をしており、担当案件のボリュームに応じて、評価、報酬が付くため、高い給与水準となっています。 【使用CAD】 vectorworksを利用。
  応募条件	【必須条件】 ・建築設計の実務経験2年以上
  歓迎条件	【歓迎条件】 ・2級建築士 ・リフォームまたはリノベーションに関わった経験者歓迎 ・コミュニケーション能力が高く、チームプレイが得意の方 ・設計メンバーの育成・マネジメント経験者
  給与	【月給】300,000円〜500,000円 ※固定残業代(超過勤務手当45時間相当分)として支給。 -45時間を超えるスタッフは1割程度。設計スタッフの平均残業時間は35時間程度。 ※45時間を超える場合は別途支給 ※能力・経験・前職給与を考慮の上、優遇します。 【マネジメント経験者】 月給450,000円以上。年収600万円以上の提示。 【年収例】 26歳　入社3年目　メンバー　　 530万円 　月給32万円＋賞与・インセン 30歳　入社5年目　リーダー　　 660万円 　 月給37万円＋賞与・インセン 32歳　入社9年目　マネージャー　 920万円 月給55万円＋賞与・インセン
  諸手当	資格手当／車両借上手当（25,000~30,000円）／残業手当／交通費（上限30,000円）
  昇給	年2回（4月・10月）
  賞与	年2回（7月、12月）
  勤務地	春日井店：春日井市柏原町4丁目67 千種店：名古屋市千種区桜が丘291 緑店：名古屋市緑区大形山1303番地 豊田店：豊田市前山町3丁目1番地 BANSHUbuild.1階 岡崎店：岡崎市戸崎町字榎ケ坪24 中村店：名古屋市中村区黄金通一丁目9番地 ※車通勤可能 ※勤務地は希望を考慮します
  勤務時間	9：30～18：30(休憩時間1時間)
  休日休暇	完全週休2日制（水曜固定・火曜or木曜） ・年間休日120日 ・年末年始休暇8日、夏期休暇6日、GW5日、有給休暇
  待遇・福利厚生	・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・企業型確定拠出年金【退職金制度】 　└在籍月、役職に応じた会社掛金（月3,000-25,000円） ・食事補助「チケットレストラン」制度（月3,500円） ・医療保険（入院の際に利用可能） ・自家用車業務利用の場合、洗車代補助 ・リゾート施設の利用（リゾートトラスト施設） ・契約施設による人間ドック割引 ・食事会 ・スキルアップのための学習費用の補助（オンライン学習・書籍購入）
  雇用区分	正社員

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• インテリアコーディネーター

  募集要項

  職種名	インテリアコーディネーター
  業務内容	当社の注文住宅ブランド”HOLIDAYS”にて「心地よいと思ってもらえる空間」を意識し、お客様の理想のイメージを実現するため、内装全般の企画を行い室内空間を演出していただきます。 住宅などの空間デザインに携わる場合には、お客様、建物を設計した建築関係者、デザインした空間を形にしてくれる施工業者と何度も打ち合わせを重ね、要望やイメージを共有しながらデザインを進めていきます。デザイン画や図面の作成のように、イメージを創造したら終わりというわけではなく、実際の空間が完成するまで工事の監理に携わることもあります。また、家具や照明器具、インテリア雑貨などの使い勝手や機能性に関する知識も必要です。 ■設計図をもとにインテリアの打ち合わせ ■ご要望に応じてあらゆるメーカーのインテリアをご提案 ■打合せ内容をもとに仕様書の作成 ■施工管理へ引き継ぎ
  応募条件	インテリアコーディネーターの実務経験者
  歓迎条件	・建築設計&空間デザインの会社での勤務経験をお持ちの方 ・コミュニケーション能力が高く、チームプレイが得意の方 ・成長意欲の高い方
  給与	【月給】 260,000円～400,000円 ※業務手当を含む ※業務手当は固定残業代(超過勤務手当45時間相当分)として支給 ※45時間を超える場合は別途支給 ※能力・経験・前職給与を考慮の上、優遇します 【年収例】 26歳　入社3年目　メンバー　　 460万円　月給28万円＋賞与・インセン 28歳　入社5年目　リーダー　　 620万円 　月給36万円＋賞与・インセン
  諸手当	資格手当／車両借上手当（25,000~30,000円）／残業手当／交通費（上限30,000円）
  昇給	年2回（4月・10月）
  賞与	年2回（7月、12月）
  勤務地	緑店：愛知県名古屋市緑区大形山1303番地 春日井店：春日井市柏原町4丁目67番 長久手店：長久手市根獄901番1 岡崎店：岡崎市戸崎町字榎ケ坪24 ※車通勤可能 ※勤務地は希望を考慮します
  勤務時間	9：30～18：30(休憩時間1時間)
  休日休暇	完全週休2日制（水曜固定・火曜or木曜） ・年間休日120日 ・年末年始休暇8日、夏季休暇6日、GW5日、有給休暇
  待遇・福利厚生	・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・企業型確定拠出年金【退職金制度】 　└在籍月、役職に応じた会社掛金（月3,000-25,000円） ・食事補助「チケットレストラン」制度（月3,500円） ・医療保険（入院の際に利用可能） ・自家用車業務利用の場合、洗車代補助 ・リゾート施設の利用（リゾートトラスト施設） ・契約施設による人間ドック割引 ・食事会 ・スキルアップのための学習費用の補助（オンライン学習・書籍購入）
  雇用区分	正社員

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• 新築施工管理

  募集要項

  職種名	新築施工管理
  業務内容	当社の注文住宅ブランド”HOLIDAYS”にて注文および分譲住宅施の工監督を担っていただきます。 建設現場で重要な役割を持つ施工管理は、さまざまな管理業務を行う建設現場に必要不可欠な存在です。 主な仕事は「工事現場での管理」ですが、工事には電気、配管、塗装など様々な分野が関わり、各職人とのコミュニケーションや指示を行うので、これらの知識が求められます。管理がうまくいかないとスケジュールオーバー、予算オーバーなどに繋がります。 その中で毎月2〜6件程度の棟数を担当していただきますが、クラウドシステムを活用し、業務の効率化を促進しているため出来るだけ残業のない環境作りを心掛けています。 ■施工図面の作成接客 ■資材の手配・調達 ■工程・品質・予算・の管理 ■仕様の打合せ ■施主様・近隣住民への対応
  応募条件	建築施工経験のご経験者
  歓迎条件	建築施工管理技士・建築士等の有資格者
  給与	【月給】 300,000円〜500,000円　 ※固定残業代(45時間分)を含む ※45時間を超える場合は別途支給 ※能力・経験・前職給与を考慮の上、優遇します 【年収例】 26歳　入社3年目　メンバー　　 460万円　月給30万円＋賞与・インセン 28歳　入社5年目　リーダー　　 620万円 　月給38万円＋賞与・インセン 30歳　入社7年目　マネージャー　830万円 月給50万円＋賞与・インセン
  諸手当	資格手当／残業手当／交通費（上限30,000円）
  昇給	年2回（4月・10月）
  賞与	年2回（7月、12月）
  勤務地	緑店：愛知県名古屋市緑区大形山1303番地 春日井店：春日井市柏原町4丁目67番 長久手店：長久手市根獄901番1 岡崎店：岡崎市戸崎町字榎ケ坪24 ※車通勤可能 ※勤務地は希望を考慮します
  勤務時間	9：30～18：30(休憩時間1時間)
  休日休暇	・完全週休2日制（水・日） ・年間休日120日 ・年末年始休暇10日、夏期休暇6日、GW5日、有給休暇
  待遇・福利厚生	・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・企業型確定拠出年金【退職金制度】 　└在籍月、役職に応じた会社掛金（月3,000-25,000円） ・食事補助「チケットレストラン」制度（月3,500円） ・医療保険（入院の際に利用可能） ・自家用車業務利用の場合、洗車代補助 ・リゾート施設の利用（リゾートトラスト施設） ・契約施設による人間ドック割引 ・食事会 ・スキルアップのための学習費用の補助（オンライン学習・書籍購入）
  雇用区分	正社員

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• リノベーション施工管理

  募集要項

  職種名	リノベーション施工管理
  業務内容	当社のリノベーションブランド”KULABO”の施工監督をお任せします。 現在、毎月多くの反響をいただいており、施工の人員が増えれば、さらに受注が増やせる状態となっています。 そんな中で、デザイン性の高いリノベーション住宅づくりに関心のある方を求めています。業務としては、営業および設計が確定したプランに対して、予算内で収まるよう積算を行い、当社の協力業者に手配をかけていきます。工事には電気、配管、塗装など様々な分野が関わり、各職人とのコミュニケーションや指示を行うので、これらの知識を習得していただきます。現場管理については、「ANDPAD」を利用し、画像情報を管理。原価管理システムも利用し、発注管理も同一システムで行う環境を設けています。各種データはメンバー同士での閲覧が可能のため、そうした面でも、互いにフォローし合える体制です。 ■施工図面の作成接客 ■資材の手配・調達 ■工程・品質・予算・の管理 ■仕様の打合せ ■施主様・近隣住民への対応
  応募条件	建築施工経験のご経験者
  歓迎条件	建築施工管理技士・建築士等の有資格者
  給与	【月給】 310,000円〜600,000円　 ※固定残業代(45時間分)込み ※45時間を超える場合は別途支給 ※能力・経験・前職給与を考慮の上、優遇します 【年収例】 26歳　入社3年目　メンバー　　 520万円　 月給33万円＋賞与・インセン 28歳　入社5年目　リーダー　　 680万円 　月給38万円＋賞与・インセン 30歳　入社7年目　マネージャー　9000万円 月給50万円＋賞与・インセン
  諸手当	資格手当／残業手当／交通費（上限30,000円）
  昇給	年2回（4月・10月）
  賞与	年2回（7月、12月）
  勤務地	春日井店：春日井市柏原町4丁目67 千種店：名古屋市千種区桜が丘291 緑店：名古屋市緑区大形山1303番地 豊田店：豊田市前山町3丁目1番地 BANSHUbuild.1階 岡崎店：岡崎市戸崎町字榎ケ坪24 中村店：名古屋市中村区黄金通一丁目9番地 ※車通勤可能 ※勤務地は希望を考慮します
  勤務時間	9：30～18：30(休憩時間1時間)
  休日休暇	・完全週休2日制（水・日） ・年間休日120日 ・年末年始休暇8日、夏期休暇6日、GW休暇5日、有給休暇
  待遇・福利厚生	・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・企業型確定拠出年金【退職金制度】 　└在籍月、役職に応じた会社掛金（月3,000-25,000円） ・食事補助「チケットレストラン」制度（月3,500円） ・医療保険（入院の際に利用可能） ・自家用車業務利用の場合、洗車代補助 ・リゾート施設の利用（リゾートトラスト施設） ・契約施設による人間ドック割引 ・食事会 ・スキルアップのための学習費用の補助（オンライン学習・書籍購入）
  雇用区分	正社員

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• 土木施工管理

  募集要項

  職種名	土木施工管理
  業務内容	【仕事内容】 自社で土地の仕入・工事・販売をするに当たり、案件ごとに適切な工事原価の管理、コントロールができるよう管理全般を担当していただきます。 【具体的には】 土地現地調査を行い、調査内容をまとめた上で工事費用を算出します。これまでに500区画以上の仕入れ・工事・販売の実績があり、一定の工事価格の基準のもと、各現場の工事費用の算出と、一現場で1,000万円を超える場合には、その工事費用の精査を行っていただきます。工事は、パートナー企業へ発注し、その管理もお任せします。 ＜仕事の流れ＞ ▼現地調査 ▼CAD担当が図面を作成し、どのような区割り、高低差が出るかを検討 ▼図面をもとに工事費用を算出。仕様・工法に沿って材料等の内容を拾い出し ▼積算原価の算出 ▼書類作成として、内訳の明細を記した書類を作成 ▼工程通りの進捗で進行しているかを確認 〇算出した積算は購入する際の収支計画書で利用し、実際に、仕入れが決定した際には、その内容をもとに工事手配を進めていきます。積算原価の内容をもとに、物件仕入れの価格を決定するため、とても重要な仕事です。 〇積算に必要な単価の基準などはこれまでの実績をもとにデータがあり、その資料を参照しながらひとつひとつ算出を進めます。過去の工事データもたくさんありますし、ベテランの先輩社員がフォローします。 難易度の低い小規模ものから慣れていき、徐々に大型案件にも関わっていただきます。当社の強みは、仕入れから販売までのサイクルの短さと収益率です。 さらに事業拡大を進めて行く上で、人員を増員していくため、マネジメント業務もお任せしていきたいと考えています。
  応募条件	【必須（MUST）】 ・土木系の積算または施工管理経験 ・要普通運転自動車免許 勤務地：岡崎市戸崎町字榎ケ坪24、もしくは、春日井市柏原町四丁目67番地
  給与	【給与条件】 ・年収500万円～900万円 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月56,000円～を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※本ポジションは月20時間以内の残業を想定しています。 【昇給/賞与】 昇給/年2回 賞与/年2回 インセンティブ/チーム・個人
  昇給	年2回（4月・10月）
  賞与	賞与：年2回（7月、12月）
  勤務地	春日井店：春日井市柏原町4丁目67番 岡崎店：岡崎市戸崎町字榎ケ坪24 ※車通勤可能 ※勤務地は希望を考慮します
  勤務時間	9：30～18：30(休憩時間1時間)
  休日休暇	【休日/休暇】 年間休日120日 完全週休2日制　（土曜・日曜）、祝日は会社カレンダーによる。 年末年始休暇8日、夏期休暇6日、GW5日、有給休暇
  待遇・福利厚生	・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・企業型確定拠出年金【退職金制度】 　└在籍月、役職に応じた会社掛金（月3,000-25,000円） ・食事補助「チケットレストラン」制度（月3,500円） ・医療保険（入院の際に利用可能） ・自家用車業務利用の場合、洗車代補助 ・リゾート施設の利用（リゾートトラスト施設） ・契約施設による人間ドック割引 ・食事会 ・スキルアップのための学習費用の補助（オンライン学習・書籍購入）
  雇用区分	正社員

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• カスタマーサクセス 急募

  募集要項

  職種名	カスタマーサクセス
  業務内容	Salesforceをご導入いただいたクライアントの保守・運用サポートを行います。 当社は、CRMの導入をゴールとするのではなく、その先にあるお客様の業務改善や売上向上に貢献することを最大の目的としています。 そのため、使用方法に関するご質問やカスタマイズのご依頼への対応から、マネジメントに関するご提案、PDCAを回すための定点観測まで、広く深くお客様をご支援します。 ■Salesforceをご導入いただいたお客様の運用サポート ■環境カスタマイズのご依頼への対応 ■マネジメントに関するご提案
  応募条件	・チームワークを大切に働いていきたい方 ・お客様やチームメンバーのために献身できる方 ・新しい知識を学ぶことが好きな方 ・能動的に課題解決に取り組みたい方
  歓迎条件	実務経験不問／営業経験者歓迎／salesforce実務経験者／salesforceユーザー歓迎
  給与	【月給】 280,000円～400,000円 ※業務手当を含む ※業務手当は固定残業代(超過勤務手当45時間相当分)として支給 ※45時間を超える場合は別途支給 ※能力・経験・前職給与を考慮の上、優遇します 【年収例】 入社2年目　450万円 (27歳/月給31万円＋賞与) 入社3年目　550万円（28歳/月給35万円＋賞与）
  諸手当	資格手当／残業手当／交通費（上限30,000円）／スマートフォン・ノートパソコン支給
  昇給	年2回（4月・10月）
  賞与	年2回（7月、12月）
  勤務地	愛知県名古屋市中村区名駅３丁目２８−１２　大名古屋ビルヂング１９F ※名古屋駅徒歩１分
  勤務時間	9：30～18：30(休憩時間1時間)
  休日休暇	完全週休2日制（土曜・日曜） ・年間休日120日 ・年末年始休暇8日、夏期休暇6日、GW5日、有給休暇
  待遇・福利厚生	・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・企業型確定拠出年金【退職金制度】 　└在籍月、役職に応じた会社掛金（月3,000-25,000円） ・食事補助「チケットレストラン」制度（月3,500円） ・医療保険（入院の際に利用可能） ・自家用車業務利用の場合、洗車代補助 ・リゾート施設の利用（リゾートトラスト施設） ・契約施設による人間ドック割引 ・食事会 ・スキルアップのための学習費用の補助（オンライン学習・書籍購入）
  雇用区分	正社員

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• 制作ディレクター

  募集要項

  職種名	制作ディレクター
  業務内容	各事業のPRおよび集客を担うマーケティング部で、Webサイトの制作や、パンプレット、DM等の紙媒体の制作の企画・ディレクションを担ってもらいます。 ■営業各部署とコミュニケーションを取り、最適なコンテンツを企画・制作 ■デザインの企画やPR文や説明文等のライティング ■外部パートナー企業との調整 ■プロジェクトおよびタスク設定 ■リリースまでのディレクション、進捗管理 ■yahoo広告、google広告等の運用、広告予算の管理、最適化　 ■SEO対策など
  応募条件	・社会人経験3年以上の方 ・当社の事業領域でのマーケティングに関心をお持ちの方 ・リーダーシップを持ち社内外問わず円滑に業務を進めることができる方
  歓迎条件	・プロジェクト管理の経験をお持ちの方 ・広告制作会社/広告代理店経験者 ・他部署とコミュニケーションを取り、プロジェクトマネジメントを推進できる方 ・事業を前進させるマーケティングやプロジェクトに取り組みたい方 ・顧客志向を持ち、魅力あるコンテンツづくりに取り組みたい方 ・領域にとらわれず、新しいことにも当事者意識を持てる方 ・成長意欲が高く、キャリア志向をお持ちの方
  給与	月給　270,000円～400,000円 年収　3,800,000～6,000,000円 ※固定残業代45時間分含む
  諸手当	資格手当／残業手当／交通費（上限30,000円）
  昇給	年2回（4月・10月）
  賞与	年2回（7月、12月）
  勤務地	愛知県名古屋市中村区名駅３丁目２８−１２ 大名古屋ビルヂング 19F
  勤務時間	9：30～18：30(休憩時間1時間)
  休日休暇	・完全週休2日制（土曜・日曜） ・年間休日120日（昨年度実績） ・年末年始休暇8日、夏期休暇6日、GW5日、有給休暇
  待遇・福利厚生	・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・企業型確定拠出年金【退職金制度】 　└在籍月、役職に応じた会社掛金（月3,000-25,000円） ・食事補助「チケットレストラン」制度（月3,500円） ・医療保険（入院の際に利用可能） ・自家用車業務利用の場合、洗車代補助 ・リゾート施設の利用（リゾートトラスト施設） ・契約施設による人間ドック割引 ・食事会 ・スキルアップのための学習費用の補助（オンライン学習・書籍購入）
  研修・教育制度	・社内、社外研修
  雇用区分	正社員

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• グラフィックデザイナー

  募集要項

  職種名	グラフィックデザイナー
  業務内容	主に当社の不動産仲介事業「住まいの窓口 ハウスボカン」、注文住宅事業「HOLIDAYS」、リノベーション事業「KULABO」の販促資料やパンフレットの制作やWEBマーケティングに関わるクリエイティブデザイン全般をお任せします。 〈具体的には〉 ■自社紙媒体(カタログ・チラシ・イベントDM・イベントバナー)のデザイン 自社サービスの案内パンフレットやリクルート関連、注文住宅やリノベーションのカタログやチラシや施工事例集、見学会やイベント等のDM及び広告バナー　等、 ■その他自社広告・販促物のデザイン(POP・バナー・名刺) 店舗内のPOPやポスター、店舗看板のデザイン、自社ブランドのロゴ制作等 ＜この仕事で得られるもの＞ ・幅広いデザイナーとしての業務経験と知識 ・自社サービスの認知から顧客のファン化までのマーケティングの全プロセスに携わる経験 ・新規事業や新ブランドの立ち上げに際しての集客及びブランドコンセプトの確立 〈配属部署について〉 マーケティング部はマーケティング・インサイドセールスGとデザイン開発Gの2つのグループがあり、マーケティングやセールススタッフからの要望をディレクターが集約し、デザイン開発 Gとコミュニケーションを取り進めていきます。週次でMTGを行い、タスクのチェック、新たなプロジェクトの共有を行って進捗の管理を行っています。 -マーケティング部デザイン開発Gのメンバー構成- webデザイナー：1名(女性) DTPデザイナー：1名(女性) webエンジニア：1名(男性) ディレクター：2名(男性・女性) 平均年齢は約30歳です。 ※また、必須ではありませんが、ご希望によってはスキルを身に着け、自社サイトのwebサイト・LPデザイン・コーティングといった業務もお任せする場合もあります。 ※新規ページのワイヤーフレーム作成やライティングはディレクターが行うため、不動産や建築に関する知識は必要ありません。 【sumarchについて】 私たちsumarchは愛知県内にて不動産仲介事業「住まいの窓口ハウスボカン」、注文住宅事業「HOLIDAYS」、リノベーション事業「KULABO」など住まいに関わる幅広い事業を行っており、それぞれに特色あるブランド展開を行っております。当社の特徴は、自社内にWEBデザイナー、DTPデザイナー、webエンジニア、ディレクターが在籍していること。各ブランドのwebサイトやカタログ、チラシは全て自社内で制作。そのおかげで、自社ブランドの魅力をより正確に引き出せ、スピード感をもって集客施策を実行することができ、効率の良い集客を実現できています。 ディレクターが部署間のコミュニケーションのハブとなり社内各部門との案件調整を行いつつ、チームで今後のブランド展開、web施策の立案を行います。その中で今回募集するデザイナーの方には、お客様が実際に目にする「デザイン面」をほぼすべて担当いただきたいと考えています。 毎年120％超の売上増をしており、webサイトやLP、カタログにチラシなど、制作するものは幅広く、様々なサービスブランドをつくり、プロモーションまでを手掛けていくため、マーケティングから企画・デザインに関わりたい方を歓迎します。 【制作会社ではないからこその働きやすさ】 通常の制作会社であれば、納期やクライアントの要望があり、制作して終了。というのが一般的かと思います。しかし、私たちは自社事業サイトの制作及び運用がメインとなるため、自分たちでデザインコンセプトの方向性から決められ、web施策実行後の分析から改善のPDCAサイクルまで関われます。また、自社事業の案件がメインとなるため、納期設定もその時のタスク量に応じて調整できます。そのため、残業は極めて少なく、働きやすい環境です。 ◎当社のWEBデザイナー職の5つの魅力◎ ①MacBookP貸与、クラウド上で最新の環境にて作業可等、整った作業環境 ②自社媒体のため無理のない制作スケジュールにより残業少なめ（月10時間程度） ③弊社が手掛ける建築・不倒産広告をマーケティング部の開発チームメンバーとして幅広くチャレンジすることが可能 ④自身で制作した広告の反響をマーケティング部で追うため、成果物を数字上で実感することができ、課題があればダイレクトに解決する業務にも携わることができる ＜募集背景＞ 愛知県内にて不動産・注文住宅・リノベーション事業を中心に売上拡大中です。直近3年は毎年売上20%増の成長をしています。組織の成長に伴い、新事業・新ブランドの立ち上げを計画し、さらに売上規模を拡大していきます。現在は、県内13拠点、売上高57億(2022年9月期)ですが、2025年には売上100億を目指し、さらにスピード感をもってweb・紙媒体のデザイン制作を進めるための募集です。
  応募条件	・グラフィックデザイン（WEBデザインもあればなお可）実務経験3年以上 ・illustrator、Photoshop、InDesignを用いたグラフィックデザインの基本操作スキル ・ポートフォリオを提出できる方
  歓迎条件	・担当している施策を磨き込み、成長する意欲のある方 ・自社ブランドをより魅力的にみせ、人を動たしたいというイノベーションに強い熱意のある方 ・チームで広告を作っていくため、チーム全体の意見や方向性に対し柔軟性を持って対応できる方 【歓迎スキル】 ・SASS / LESSの知識 ・イラスト制作スキル ・コーディング（HTML/CSS/JavaScript）の実務経験 ・After Effects を使った動画編集
  給与	月給260,000円～ ※固定残業代45時間分を含む ※時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の固定残業代を支給 ※前職の経験に応じて考慮します。
  諸手当	通勤手当／役職手当／資格手当／残業手当
  昇給	年2回（4月、10月）
  賞与	年2回（7月、12月）
  勤務地	愛知県名古屋市中村区名駅3丁目28-12　大名古屋ビルヂング19F
  勤務時間	9:30-18:30 休憩時間：1時間（指定なし）
  休日休暇	■完全週休2日制（土曜・日曜） ※祝日は会社カレンダーによる。 ■年間休日120日 ■年末年始休暇・GW・夏期休暇
  待遇・福利厚生	■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■リゾート施設の利用 ■MacBookPro+WQHDモニタ ■服装自由 ■電話対応無し ■セミナー・勉強会参加補助 ■書籍購入補助
  雇用区分	正社員
  使用ツール	【利用中サービス】 ・Adobe creative cloud(コンプリートプランを用意) ・Google workplace ・GitHub ・Slack ・Backlog ・esa

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• 経理 急募

  募集要項

  職種名	経理
  業務内容	【仕事内容】 経理業務をメインに、一部総務業務もお任せします。 〈経理業務〉 ・仕訳入力 ・支払入金業務 ・売掛金、買掛金管理 ・決算業務 【当社について】 当社sumarchは不動産流通「住まいの窓口ハウスボカン」、注文住宅「HOLIDAYS」、リノベーション「KULABO」とサービスブランドを持ち、住まいに関わるワンストップサービスを提供しています。現在、社員数240名。愛知県内で17拠点を展開。平均年齢29歳、従業員の8割が20代・30代と若いメンバーが多いことが特徴です。 【募集背景】 直近3年間の売上成長率は毎年20％。2018年売上高8億から、2024年には88億まで増加し、2025年は105億を見込んでいます。 売上構成としては、不動産事業が50％程度。新築・リノベーションなどの建築事業が50％。建設業が売上の半分をしめています。 2030年に社員数350名、売上200億の計画に向けて、管理部門の強化のための採用です。 【部署について】 現在マネージャー含め、5名で構成。2名は労務・給与計算も兼務しています。デジタル化への積極投資を行い、建設に関わる受発注システムの導入から会計システム連携、経費精算システムの導入等、あらゆるデジタル化を行っており、業務フローの改善や、業務の見える化など様々な取り組みを進めています。毎年2ケタ成長を進める中、ともに事業の強化・拡大を考え、取り組んでいただける方を求めています。 【人事評価・報酬】 四半期毎に部署・役割に応じた目標設定を、部門責任者と行います。四半期毎に、新たな目標設定を行い業務改善を行っていくため、課題と目標が明確になっており、現在では、当社の課題解決・目標設定の文化となっています。結果として、毎年20％成長をすることができ、報酬についても毎年5-10％程度の月給の昇給及び年収増加を実施しています。
  応募条件	以下、いづれかの経験をお持ちの方 ・会計事務所での実務経験1年以上 ・経理実務経験3年以上
  歓迎条件	・事業成長を進める会社で、業務改善や経理実務のスキルを上げていきたい方 ・成果を適切に評価されたい方
  給与	月給：250,000円～350,000円 基本給：230,230円～325,122円 固定残業手当：17,770円～24,878円（固定残業時間10時間/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※年収・月給は、スキル・能力を考慮の上決定します。 〈モデル年収〉 メンバー　　 入社3年目：410万円　 月給28万円 リーダー　　 入社5年目：540万円　 月給36万円 マネージャー　入社8年目：680万円　 月給44万円
  諸手当	交通費（上限30,000円）
  昇給	年2回（4月、10月）
  賞与	年2回（7月、12月）
  勤務地	岡崎市戸崎町榎ケ坪24 ※車通勤可能
  勤務時間	9：00～18：00（所定労働時間：8時間0分・休憩時間60分) 時間外労働有無：有 残業：月10時間程度
  休日休暇	完全週休2日（土曜日・日曜日・祝日※一部カレンダーによる） 年間休日120日 長期休暇：GW、夏季休暇、年末年始、年次有給休暇 ※年末年始は11連休とするため、一部祝日での出勤日があります。（2025年は祝日出勤1日のみ）
  待遇・福利厚生	・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・企業型確定拠出年金【退職金制度】 　-在籍歴、役職に応じた会社掛金（月3,000円-最大25,000円） -リーダー：10,000円／MGR以上：15,000円／部長以上:25,000円 ・食事補助「チケットレストラン」制度（月3,500円） ・医療保険（ケガ、病気による入院の際に利用可能） ・リゾート施設の利用（リゾートトラスト施設） ・健康診断 ・契約施設による人間ドック受診割引 ・食事会 ・スキルアップのための学習費用の補助（オンライン学習・書籍購入） ・育休産休制度 ・育児に伴う時短勤務制度 ・結婚お祝い金 ・出産お祝い金
  雇用区分	正社員

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• 人事労務 急募

  募集要項

  職種名	人事労務
  業務内容	◎業務概要◎ 給与計算、勤怠チェックや入退社の管理、各種保険手続きなど、人事労務に関する業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・給与計算補助 ・社会保険関連の手続き ・入退社手続き ・年末調整の対応（smartHR導入済） ・契約更新に関する対応 ・経理補助 ・スタッフや社員からの問い合わせ対応　など 【環境について】 2009年創業のため、会社全体は20代、30代が社員数の9割を占めています。管理部は50代の女性が2名、20代女性3名、男性1名と6名で構成しており、経理、労務、総務人事、採用を担っています。内2名は、人事のポジションで勤務地が異なります。今回募集するポジションは、岡崎市の営業所が勤務地。当社の各事業部があり営業や設計、アシスタント含め約40名が在籍しています。2020年以降は新卒、中途合わせて、毎年30-40名が入社しており、新たな制度、ルールを作成したりと会社の成長に伴い、さまざまな経験を得ることができます。仕事はしっかり役割分担をして連携して行っているため、繁閑期の差はありますが残業時間は平均月10時間程度。 【評価制度】 年次に関わらず社員の成長に合わせて評価を行います。四半期に一度社員と上長で面談を行い、評価へと繋がります。成功体験だけではなく、課題への取り組みや改善への考察、行動も含めて評価されるため、頑張った人が頑張った分だけ評価される体制が整っています。
  応募条件	＜必須条件＞ 以下、どちらかのご経験 ・労務管理経験3年以上 ・社労士事務所での業務2年以上
  歓迎条件	＜歓迎条件＞ ・社会保険労務士事務所での勤務経験 ・幅広いスキルや知識を蓄え 　ステップアップしたい方 ・分からないことを調べ、 　解決していくことが好きな方 ・チームで協力して仕事を進めたい方 ・コミュニケーション能力のある方 ・何事にも前向きに取り組める方 ・成長企業でスキルを上げたい方 ・ブランクがある方も歓迎
  給与	月給250,000円～（固定残業代10時間分を含む） ※能力・経験・前職給与を考慮の上、優遇 ※前職の月給を保証。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず、月10時間分/17,770円～を含む。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。
  諸手当	資格手当／残業手当／交通費（上限30,000円）／PC・モニター貸与
  昇給	年2回（4月・10月）
  賞与	年2回（7月、12月）
  勤務地	【転勤なし／マイカー通勤OK／UIターン歓迎】 岡崎店：岡崎市戸崎町榎ケ坪24 【アクセス】 JR岡崎駅より徒歩15分 駐車場完備しており、多くのスタッフが車通勤をしています。
  勤務時間	9：00～18：00（実働8時間、休憩60分）
  休日休暇	年間休日：120日 完全週休2日制（土・日）※祝日は会社カレンダーによる。 年末年始休暇：（8日） GW休暇：（5日） 夏季休暇：（6日） 有給休暇：入社半年後10日間付与 産前・産後休暇：（取得実績あり） 育児休暇：（取得実績あり）
  待遇・福利厚生	■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■医療保険 ■退職金制度（2024年10月より導入） ■企業型確定拠出年金制度（2024年10月より導入） ■通勤交通費支給（上限3万円／月） ■時間外手当（超過分） ■マイカー通勤OK ■車両借上手当 ■社用スマートフォン、タブレット貸与 ■資格取得支援制度 ■各種資格手当（宅地建物取引士など） ■社内勉強会 ■外部研修制度 ■定年60歳 ここ5年で飛躍的な成長を続ける当社。2018年には仲介や注文住宅の販売だけでなく、他社が手出しできないような土地を住宅用に仕入れ、商品化し販売する事業やリノベーションにも力を入れ、毎年20%以上の成長を続けています。
  雇用区分	正社員

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• 営業企画・企画アシスタント 急募

  募集要項

  職種名	営業企画・企画アシスタント
  業務内容	不動産流通事業における営業活動を支援し、顧客満足度と売上の最大化を目指す営業企画業務をお任せします。営業部門と密に連携しながら、業務の効率化や集客の増加に向けたプロジェクトの推進をします。また、営業ツールの整備、業績データの分析を通じて、事業成長をサポートします。約80名が所属する部署の事業全体の生産性向上、業務改善、情報共有等に関わるため、様々な知見、スキルを身に付けることができます。 〈概要〉 売りたい人と買いたい人を繋ぐ、不動産流通に必要とされる「情報収集力」と購入希望顧客の「集客力」を組み合わせ、地域で不動産探しを始める方がまず当社に来たくなるようなサービスづくりを目指しています。当社では、不動産流通事業部、住宅事業部、リノベーション事業部があり、各部署が連携を取り、新たな取り組みを進めています。その上で、各部署が効率よく仕事が出来るような仕組み、ルール設定などを、部長直下で企画、運用をしていく部署です。 〈業務詳細〉 ・広告媒体の運用・管理として、「どうすれば魅力的に見えるか」「もっとよい見せ方はないか」等を考え、改善を進めています。愛知県にある不動産流通事業部の全10店舗の広告媒体を一括管理して、掲載状態の質を向上させる業務です。他、SNSの運用もお任せします。 ・業務改善の企画については、既に様々なクラウドサービスを利用して、デジタルによる情報管理を進めています。反響数、来場数、商談数、成約率等を分析し、集客の費用対効果が上がるような施策・企画を考え、事業部で展開・運用します。 ・商品提案の企画として、県内トップクラスの不動産取引件数を目指すためにPRの企画を立案。お客様にとって魅力的、求められるサービス企画をします。
  応募条件	【経験不問・未経験可能】 ・社会人経験1年以上 ・自ら考えて行動したい方 ・目標に向けて取り組むことが楽しめる方
  歓迎条件	・営業企画、または関連する職務経験（不動産業界経験者歓迎） ・市場分析やデータ解析のスキル ・高いコミュニケーション能力と部門間調整力 ・プロモーション施策の企画・運営経験があれば尚可
  給与	月給：250,000円～ 基本給：232,230円　固定残業代10時間分（￥17,770～）を含む。 ※前職の経験・能力を考慮し決定 ※時間外労働の有無にかかわらず、10時間分の固定残業代を支給 ❑年収例 2年目　月給25万円　年収370万円 4年目　月給30万円　年収420万円 6年目　月給34万円　年収510万円
  諸手当	・通勤手当（上限3万円/月） ・資格手当（宅建士：10,000円/月） ・残業手当 ・MVP・優秀者報奨金 ・資格合格祝い金(宅建・建築士のみ一律2万円)
  昇給	年2回（4月・10月）
  賞与	年2回（7月、12月）
  勤務地	愛知県岡崎市戸崎町榎ケ坪24
  勤務時間	9：30～18：30(休憩時間1時間)
  休日休暇	年間休日120日 -完全週休2日制 ：火曜・水曜日 -GW（6日）・夏季休暇（6日）・年末年始休暇（11日）
  待遇・福利厚生	・企業型確定拠出年金【退職金制度】 　-在籍歴、役職に応じた会社掛金（月3,000円-最大25,000円） -リーダー：10,000円／MGR以上：15,000円／部長以上:25,000円 ・食事補助「チケットレストラン」制度（月3,500円） ・医療保険（ケガ、病気による入院の際に利用可能） ・リゾート施設の利用（リゾートトラスト施設） ・健康診断 ・契約施設による人間ドック受診割引 ・食事会 ・スキルアップのための学習費用の補助（オンライン学習・書籍購入） ・育休産休制度 ・育児に伴う時短勤務制度 ・結婚お祝い金 ・出産お祝い金
  雇用区分	正社員

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• 測量・調査スタッフ 急募

  募集要項

  職種名	測量・調査スタッフ
  業務内容	【概要】 当社は「住まいの窓口 ハウスボカン」のブランドで愛知県内で不動産仲介・宅地開発を行っています。2023年は150区画を当社が売主となり販売をしており、2024年は前年対比30％増の約200区画を予定しています。この商品である宅地を仕入れるにあたり、その土地の大きさ、隣地との高低差、工事費用等を的確に調査し、適切な収益がでるかを判断しなければなりません。本ポジションでは、この仕入れ対象となる土地の測量・調査をお任せします。 【具体的な仕事内容】 土地の測量：図面をもとに測量機器を使って位置を測ります。 図面の修正：測量結果をもとにCADソフトを使って図面を修正します。 上記、一通りの業務がお任せできるようになったのち、業者との打ち合せや施工業者への指示出しなどもお任せします。 【部署について】 不動産流通部門・開発部が宅地開発の情報獲得から計画・工事までを担当する部署。営業、CAD、調査と3つの役割があります。 今回募集のポジションの測量・調査を担当する「開発管理課」は女性マネージャーの他、正社員4名の合計5名です。20-50代までのスタッフが在籍しています。 【本事業のやりがい】 当社は、年間3000組を超える土地の購入希望者からの問い合わせを獲得しています。結果として、各エリアごと、いくらで、どれくらいの面積が求められているのかという判断ができることで、適切な販売価格を決め、販売することができています。今から2年後の2026年には年間300区画の販売ができる体制を構築していきます。事業の成長に応じて、給与水準も上がっていくため、直近3年間は毎年、年収10％程度の増加をしています。また、現在は造成工事を外注していますが、将来的に内製化を図り、さらなる生産性の向上を狙っており、幅広い経験を積んでいただくことができます。
  応募条件	土地測量の経験をお持ちの方
  歓迎条件	【以下の資格取得者は優遇します】 〇測量士、測量士補
  給与	月給270,000円以上 固定残業代10時間分（19,192円～）を含む 〇前職の給与・経験に応じます。前年収保証。 【モデル年収】 ・35歳　650万円 ・28歳　480万円
  諸手当	・残業手当 ・役職手当 ・交通費 ・車両借上手当（月25,000-30,000円）
  昇給	年2回（4月、10月）
  賞与	年2回（7月、12月）
  勤務地	愛知県岡崎市戸崎町榎ケ坪24
  勤務時間	9：30～18：30（実働8時間、休憩60分）
  休日休暇	年間休日：120日 完全週休2日制 土曜・日曜・祝日　※一部会社カレンダーにより祝日出勤あり。
  待遇・福利厚生	■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■医療保険 ■食事補助制度 ■通勤交通費支給（上限3万円／月） ■マイカー通勤可能 ■社有車貸与可能 ■社用スマートフォン、タブレット貸与 ■資格取得支援制度 ■各種資格手当（宅地建物取引士など） ■社内勉強会 ■退職金制度・企業型確定拠出年金（2024年10月より開始）
  雇用区分	正社員

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• Webエンジニア

  募集要項

  職種名	Webエンジニア
  業務内容	💻具体的な仕事内容 まだ小さい開発組織ですので、技術的にも開発業務的にも幅広く関わっていくことになります。 個々の強みやチャレンジしたいことなど話合いながらタスクを割り振っていきます。 ◾️既存プロダクトの運用・改善 インフラ運用・構築 インフラ監視基盤の構築 パフォーマンス分析・改善 新規機能の開発/既存機能の改修 ◾️新規プロダクトの開発 要件定義~開発 技術選定・アーキテクチャ設計・インフラ構築 ※開発メンバーと話し合いを行い何をどうやって実現するのか決めていきます 安定的なサービス品質と開発の生産性のバランスを取るための各種施策 ◾️開発組織の形成への戦略立案 実現することに対して開発組織形成を進めていく必要があります。 そのためにこれからの方針・戦略などを共に考えてもらいたいです
  応募条件	・MVCフレームワークを用いた開発経験 ・テストを用いた継続的な開発経験 ・Docker/Gitを用いた開発経験
  歓迎条件	・Laravelを使用したウェブアプリケーション開発経験 ・Githubを用いた複数人の開発経験 ・アジャイルな開発の経験 ・Vue.js/React.js/Angular 等を用いたSPA開発経験 ・AWS/GCP/Azureなどを用いた構築・運用経験 *個人開発も含む ＜求めるスキル・姿勢＞ ビジネス志向 　技術を通じて事業価値を創出する視点 ソフトスキル 　主体性、課題発見能力、自走力、コミュニケーションスキル
  給与	【月給】 - 年収400 〜 600万円　ジュニア〜テックリード - 年収600 〜 800万円　マネージャーか技術スペシャリスト ※固定残業代45時間分を含む ※45時間を超える場合は別途支給 ※能力・経験・前職給与を考慮の上、優遇します
  諸手当	資格手当／残業手当／交通費（上限30,000円）
  昇給	年2回（4月・10月）
  賞与	賞与：年2回（7月、12月）
  勤務地	愛知県名古屋市中村区名駅３丁目２８−１２　大名古屋ビルヂング１９F ※名古屋徒歩１分
  勤務時間	9：30～18：30(休憩時間1時間)
  休日休暇	完全週休2日制（土曜・日曜） ・年間休日120日 ・年末年始休暇(+5日)、夏期休暇(+3日)、GW(+3日)、有給休暇
  待遇・福利厚生	・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・企業型確定拠出年金【退職金制度】 　└在籍月、役職に応じた会社掛金（月3,000-25,000円） ・食事補助「チケットレストラン」制度（月3,500円） ・医療保険（入院の際に利用可能） ・自家用車業務利用の場合、洗車代補助 ・リゾート施設の利用（リゾートトラスト施設） ・契約施設による人間ドック割引 ・食事会 ・スキルアップのための学習費用の補助（オンライン学習・書籍購入）
  雇用区分	正社員
  使用ツール	◾️バックエンド PHP8系 / Laravel11系 ◾️フロントエンド Vue.js3 / (Nuxt.js) React.js / Next.js14 Bootstrap4~5 jQuery ◾️インフラ AWS (ECS Fagate,Aurora etc…) Terraform CI/CD 　Github Actions ⇨ AWS ◾️その他開発ツール Github Docker / docker-compose Datadog ◾️利用中のサービス・ツール コミュニケーションツール 　Slack / Google Meet / Google Chat (開発は主にSlackを使用します) ドキュメント管理ツール 　Notion / esa タスク管理 　GitHubProjects 開発補助ツール 　CodeRabbit(AIコードレビュー) 　ChatGPT 　GitHubCopilot 　Gemini

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